2019. gadā Latvijā vidēji bija 29,1 tūkst. brīvo darbavietu, un, salīdzinot ar 2018. gadu, to skaits pieaudzis par 6400 jeb 28,1%, liecina Centrālās statistikas pārvaldes (CSP) dati. Sabiedriskajā sektorā bija 8300 brīvo darbavietu, savukārt privātajā sektorā – 20,9 tūkst. Gada laikā privātajā sektorā brīvo darbavietu skaits palielinājās par 5000 jeb 31,2%, bet sabiedriskajā – par 1400 jeb 21,1%. 

No visām Latvijā pieejamām darbavietām (aizņemtajām un brīvajām kopā) 3,1% bija brīvas, no tām sabiedriskajā sektorā – 2,8%, bet privātajā  – 3,2%. Vidēji valstī aizņemto darbavietu skaits 2019. gadā, salīdzinot ar 2018. gadu, pieauga par 9000 jeb 1%, privātajā sektorā – par 9700 jeb 1,6%, savukārt sabiedriskajā sektorā tas samazinājās par 700 jeb 0,2%.

Visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija kvalificētu strādnieku un amatnieku pamatgrupā (5,2%) un kvalificētu lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības darbinieku pamatgrupā (4,5%). Gada laikā visstraujāk audzis pieprasījums pēc kvalificētiem lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības darbiniekiem, kalpotājiem, vienkāršu profesiju darbiniekiem, speciālistiem un vecākajiem speciālistiem, vislēnāk – pakalpojumu un tirdzniecības darbinieku pamatgrupā.

2019. gadā visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija valsts pārvaldē (6,3%), ieguves rūpniecības nozarē (5,3%), būvniecības nozarē (4,8%), izmitināšanas un ēdināšanas pakalpojumu nozarē (4%), kā arī apstrādes rūpniecības nozarē (3,6%).

No visām darbavietām reģionos 2019. gadā visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija Rīgas reģionā – 3,6% jeb 18,4 tūkst., savukārt zemākais Zemgales reģionā tas bija 2,1% jeb 1400 un Kurzemes reģionā 2,1% jeb 1700. 

2019. gada 4. ceturkšņa beigās Latvijā bija 28,1 tūkst. brīvo darbavietu. Salīdzinot ar 2018. gada ceturto ceturksni, brīvo darbavietu skaits pieauga par 6700 jeb 31,5%, bet, salīdzinot ar iepriekšējo ceturksni, tas samazinājās par 1100 jeb 3,8%.

No trim Baltijas valstīm visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija Latvijā – 3%. Igaunijā un Lietuvā tas bija attiecīgi 1,7% un 1,3%. Vidēji Eiropas Savienībā brīvo darbavietu īpatsvars bija 2,2%.